Neidio i'r prif gynnwys
chwilio

Mae ein papur Codi pobl ifanc drwy waith ieuenctid yn galw ar lywodraeth genedlaethol a lleol i ymgorffori gwaith ieuenctid mewn penderfyniadau polisi a chyllido craidd . Mae'r adroddiad yn tynnu sylw at effaith gwaith ieuenctid ar strategaethau i amddiffyn y rhai sydd mewn perygl o gymryd rhan mewn trais ieuenctid , neu gael eu heffeithio ganddo . Mae hefyd yn galw ar lunwyr polisi i gydnabod sgiliau'r proffesiwn fel lifer hanfodol i wella canlyniadau pob person ifanc ledled y DU. 

Mae argymhellion NYA yn tynnu ar y sylfaen dystiolaeth gyfoethog a rannwyd yng Nghronfa Gwaddol yr Ieuenctid a Chynhadledd Gwaith Ieuenctid Flynyddol NYA, ym mis Mawrth, a ddaeth â llu o arweinwyr y sector ieuenctid cenedlaethol a lleol, llunwyr polisi, cyllidwyr, cyrff cyhoeddus, pobl ifanc ac eraill sy'n gweithio yn y maes atal ynghyd. 

Mae gwaith ieuenctid yn chwarae rhan hanfodol mewn atal ac ymyrraeth gynnar ynghylch llawer o faterion sy'n wynebu pobl ifanc. Ac eto er gwaethaf hyn, mae'r proffesiwn yn parhau i fod heb gydnabyddiaeth ddigonol ac yn brin o gyllid. Dros y 15 mlynedd diwethaf, mae gwariant awdurdodau lleol ar wasanaethau ieuenctid yn Lloegr wedi'i dorri £1.2 biliwn, gan arwain at golli dros 4,500 o weithwyr ieuenctid a chau cannoedd o glybiau ieuenctid. 

" Mae'r mewnwelediadau a gasglwyd o Gynhadledd Gwaith Ieuenctid Flynyddol yn dangos yn glir nad gwasanaeth yn unig yw gwaith ieuenctid, mae'n broffesiwn, yn arfer, ac yn offeryn pwerus ar gyfer atal a newid. Ond mae hefyd dan bwysau. Mae blynyddoedd o danfuddsoddi a meddwl tymor byr wedi gadael gormod o bobl ifanc heb y gefnogaeth sydd ei hangen arnynt. Rhaid inni newid hynny. Mae gwaith ieuenctid yn haeddu cydnabyddiaeth a lle canolog mewn polisi cenedlaethol. Rhaid ei ddeall nid yn unig am yr hyn y mae'n ei atal, ond am y cyfleoedd trawsnewidiol y mae'n eu creu i bobl ifanc."

Leigh Middleton OBE Prif Swyddog Gweithredol yr Asiantaeth Ieuenctid Genedlaethol

Mae'r papur yn amlinellu saith argymhelliad allweddol, gan gynnwys : 

  • modelau ariannu hirdymor a hygyrch 
  • buddsoddiad hanfodol i gryfhau'r gweithlu gwaith ieuenctid 
  • ymgorffori gwaith ieuenctid mewn strategaethau cenedlaethol fel cenhadaeth Strydoedd Diogelach y Llywodraeth a'r Strategaeth Ieuenctid Genedlaethol sydd ar ddod 
  • grymuso pobl ifanc mewn llunio polisïau

Mae hefyd yn galw am Ddeddf Gwasanaethau Ieuenctid Statudol i ategu â deddfwriaeth dyletswyddau awdurdodau lleol i ddarparu darpariaeth ieuenctid leol sy'n ymatebol i anghenion pobl ifanc , ochr yn ochr ag argymhellion ar gyfer mapio cyfleoedd ariannu yn gliriach a fframweithiau cryfach ar gyfer gweithio mewn partneriaeth. Mae'r papur yn rhybuddio bod cyllid dameidiog a thymor byr yn parhau i danseilio cynaliadwyedd a chyrhaeddiad gwaith ieuenctid , yn enwedig ymhlith darparwyr ar lawr gwlad. 

" Nid yw gwaith ieuenctid yn bodoli i leihau trais. Mae ei nod a'i ddull yn llawer ehangach a pherthynol na hyn… ...Mae'r gwaith hwn yn aml yn digwydd yn dawel, heb benawdau na ffŵl. Ond mae ei effaith yn ddofn. A rhaid ei chydnabod."

Jon Yates Prif Swyddog Gweithredol, Cronfa Gwaddol Ieuenctid

Mae'r papur hefyd yn galw am fwy o welededd a chydnabyddiaeth i weithwyr ieuenctid mewn lleoliadau iechyd. Yn Strategaeth Iechyd 10 Mlynedd y Llywodraeth, mae gan waith ieuenctid rôl i'w chwarae ac er bod gweithwyr ieuenctid eisoes yn cyfrannu at ymdrechion iechyd y cyhoedd - o lesiant meddwl, iechyd rhywiol, mynd i'r afael â gordewdra hyd at ofal brys critigol mewn Adrannau Damweiniau ac Achosion Brys, mae eu rôl mewn mannau clinigol ac amlasiantaeth yn parhau i gael ei thanbrisio. 

Ymhellach, mae'n tynnu sylw at yr angen am newid diwylliannol: i ffwrdd o drin pobl ifanc fel problemau i'w datrys a thuag at gydnabod eu cryfderau, eu profiadau bywyd a'u potensial. Mae gwaith ieuenctid, yn ôl yr adroddiad, yn gweithredu fel pont rhwng pobl ifanc a'u cymunedau – gan gynnig cefnogaeth berthynasol sy'n seiliedig ar drawma ac sy'n meithrin ymddiriedaeth a gwydnwch. 

Wrth draddodi anerchiad allweddol yn y gynhadledd flynyddol , dywedodd Dirprwy Faer Manceinion Fwyaf, Kate Green:

" Ni ddylem orfod ariannu gwaith ieuenctid drwy lens troseddoldeb - mae ein holl bobl ifanc yn haeddu mynediad at y gefnogaeth broffesiynol honno."

Kate Green Dirprwy Faer Manceinion Fwyaf

Wrth i lunwyr polisi baratoi i lunio'r Strategaeth Ieuenctid Genedlaethol sydd ar ddod , mae papur newydd NYA yn cyflwyno achos cymhellol: rhaid gosod gwaith ieuenctid fel colofn ganolog mewn ymdrechion cenedlaethol i amddiffyn a chefnogi ein pobl ifanc ledled y wlad. 

Cau'r Ddewislen
Neidio i'r cynnwys